物損事故軽トラック車間距離
何をいってもそれしかいってこないのです。ほぼあるけないじょうきょうだったので、仕事も１３６日休みました。ほんとうにそんぽではきゅうぎょう補償はでないのでしょうか？こういう場合はどうやってたいおうしたらいいのでしょうか？今はしゅふぎょうの方でももらえると聞いていた私は、そのことも言ったのですが、「うちの保険がいしゃでは前例はありません。しかも、「あなたはたかがアルバイト、休業ほしょうは絶対にでません。びょういんにははんとしがよい、そのあいだは痛みで仕事をすることができなかったので、しかたなく休んでいました。きゅうぎょう補償がアルバイトだとはらえないといわれたわたしは車にひかれるというじこにあいました。出せませんから。実際に病院にとおった日数は１３６日です。」と相手は突っぱねるのです。」といわれました。ですのでだせません。おうだん歩道をわたっているときの事故ということで、過失割合は、１００（あいて）：０（じぶん）ということになりましたが、加害者がわのそんぽほけんのたんとうのひとは、そのかしつわりあいはかんけいないといってくるのです。
こちらが加害者ですが人身事故を示談にできないですか？つい先日交差点で後ろから車で追突してしまいました。その場で警察を呼び事故の手続きを行い相手の方が「人身事故」で手続きをなさいました。相手の方の怪我と車の状態ですがけが運転者のかたはその場では首が少し重い感じ同乗者A特に問題ない同乗者B少し首が痛いかもと車後ろのトランク部分にへこみ自走可能とのことでした。そこで自分の状況ですがけがなし車ナンバープレートがまがｔった免許点数状況前歴二回 二回目の処分から違反なし自賠責保険、損保両方とも加入してますでした。点数
本日も昼休み中に連絡したところ「2、3日ちゃんと不備がないか考えてから返事をするので待ってほしい」とのことだったので自分も了解いたしましたその後８時頃に着信がありましたのでおりかえしするとやはり今回は人身事故にしてほしい とのことでした理由として・同乗していた娘に対して教育上、示談という形はみせたくない・娘も調書をとったので娘だけをごまかすのはできない・上記の詳しい理由として後日物損事故に変更するとまた娘も警察に行かないといけないからとのことでした自分としては一度示談で仮決定したし、免許、仕事もうしないたくないものですからもう一度なんとか示談にもっていきたいと考えています。点数の状況から免取になってしまう可能性があり、また営業職で車がないと仕事にならなくなってしまうのでなんとか示談で対応させてくれとお願いをしました。ですが相手の方はとりあえずちゃんとした対応がしたいので人身事故であげますとの返事でした。そこから電話で2.3日ほど怪我の具合をかねて上述したとおり再度示談でおねがいしていたらいったん示談でもOKとの返事をいただきましたそれから二日後にこちらで作成した示談書をFAXでお送りし内容を確認してもらいました。その場で警察を呼び事故の手続きを行い相手の方が「人身事故」で手続きをなさいました。そこで自分の状況ですがけがなし車ナンバープレートがまがｔった免許点数状況前歴二回 二回目の処分から違反なし自賠責保険、損保両方とも加入してますでした。こちらが加害者ですが人身事故を示談にできないですか？つい先日交差点で後ろから車で追突してしまいました。それから示談書の内容に不備がないか確認したかったのでまた電話をさせてもらってましたが連絡つかずでした昨日少し連絡をいただいたのですがその時にはこちらが送付した示談書の内容がはっきりとわからないので修正点をFAXにて連絡するとの内容でした。相手の方の怪我と車の状態ですがけが運転者のかたはその場では首が少し重い感じ同乗者A特に問題ない同乗者B少し首が痛いかもと車後ろのトランク部分にへこみ自走可能とのことでした。どなたかよい意見をいただけないでしょうか？助けていただけると幸いです。
勤めコピー
このじどうしゃ保険に入るとき担当者と会って話をした時「じんしんしょうがいとは：けがしたうんてんしゅにおりる保険」「とうじょうしゃほけんとは：怪我した同乗者におりるほけん」と説明をうけたのでこのようなていどのたんとうしゃに相談したらまちがいのもと、こんごはちょくせつフリーダイヤルで損保がいしゃにそうだんしようと思いました。教えてほしいのは(1)こんご相談する場合はやはり直接かいしゃに問い合わせでよろしいでしょうか。べつのぎもんですがそんぽだいりてんにつとめているほうはじどうしゃほけん約款を暗記などしないのでしょうか、私ていどでも自動車ほけん約款を拡大コピーし読んでじこのときにそなえているのですが・・。損保かんけいのほうにしつもんですせんじつそんぽ会社にメールで直接しつもんしたらよそうどおり「たんとう代理店から直接はなさせます」と言うメールがきました。